Глава области отметил, что в 2024 году, объявленном Президентом Годом семьи, опыт женских организаций будет особенно востребован. Андрей Травников призвал участниц Женской Ассамблеи Новосибирской области принять активное участие в формирование и реализацию программ и мероприятий Года.
«Работы хватит всем, потому, что семья в нашей жизни многогранна – это и ячейка общества, и основной носитель традиционных ценностей, которые нужно транслировать, и трудовые династии, и семейный бизнес. Все интересные, проработанные инициативы мы поддержим, поможем провести в тематическом 2024-м», – подчеркнул глава региона.
Об итогах работы организации в 2023 году и плане мероприятий на 2024 год главе региона доложили председатель Президиума Женской Ассамблеи Новосибирской области Ирина Кива и исполнительный директор Новосибирского областного отделения «Опора России» Наталия Кошелева.
Женская Ассамблея начала работу с конца марта 2023 года, на сегодня соглашения о взаимном сотрудничестве подписали около 150 организаций различной направленности. Более тысячи участниц привлекла конференция, направленная на объединение женщин-предпринимателей, жительниц региона с активной жизненной позицией. Активно проводится работа по созданию женских клубов: по состоянию на 1 января 2024 года в районах области действуют уже 22 клуба, объединяющих более 600 участниц.
Андрей Травников поддержал проведение в текущем году конференции «Новосибирь: женское лидерство», посвященной вопросам воспитания молодого поколения, патриотизму, наставничеству. «Подтверждаю, такая помощь будет оказана. Давайте попробуем провести конференцию в 2024 году. Уверен, что этом году будет еще лучше, чем в прошлом», – отметил он.
Участницы встречи рассказали главе региона о проектах Женской Ассамблеи, которые планируют реализовывать в 2024 году. Среди них «Шаг к своей мечте» – создание сети социальных сервисов шаговой доступности на базе центров занятости, оказание помощи в трудоустройстве женщин, в реализации бизнес-идей и открытии своего дела; «Производство – время возможностей» – популяризация рабочих специальностей; «Наставничество» – привлечение молодежи к развитию сектора малого и среднего бизнеса; «Кадровая школа лидерства» – отбор и подготовка региональных управленческих кадров к работе в условиях изменений; «Код победителя «Связь поколений» – сохранение и укрепление традиций, связанных с патриотическим воспитанием, укрепление семейных ценностей.
Первый заместитель руководителя администрации – руководитель департамента организации управления и государственной гражданской службы администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области Валентина Дудникова отметила: «Проекты эти родились не из государственных структур, бизнес-структур, они родились от наших участниц движения в разных форматах общения, как раз восполняя и дополняя государственные институты, общественные институты, хорошей, грамотной, правильной, позитивной коммуникации с государством».