Регион присоединился к пилотному проекту по модернизации службы занятости в 2020 году. Современные «кадровые центры» планируется создать в рамках национального проекта «Демография».В качестве площадки реализации пилотного проекта в регионе определен центр занятости Новосибирска, в котором стартовали мероприятия по обучению работников инструментам бережливого производства, внедрению техносхем по предоставлению комплекса услуг при возникновении конкретных жизненных ситуаций для граждан и бизнес-ситуаций для работодателей.
В результате реализации проекта по модернизации появятся современные клиентоориентированные «кадровые центры», оперативно и проактивно действующие в отношении рисков безработицы и неэффективной занятости.
По данным министерства труда и социального развития Новосибирской области, ежегодно при содействии специалистов центров занятости региона находят постоянное или временное место работы около 70 тысяч жителей региона, организуют собственное дело более 500 человек, проходят обучение или повышают свою квалификацию более 6 тысяч человек, в том числе безработные, граждане предпенсионного возраста, женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.
